Το «παρών» θα δώσει η Πανελλήνια Ομοσπονδία Εργαζομένων Δημόσιων Νοσοκομείων (ΠΟΕΔΗΝ) στην 24ωρη πανελλαδική απεργία που προκήρυξαν ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ για την ερχόμενη Τετάρτη, 20 Νοεμβρίου, με στόχο την ανάδειξη κρίσιμων αιτημάτων για τη στήριξη του Εθνικού Συστήματος Υγείας (ΕΣΥ) και των εργαζομένων του.

Η ομοσπονδία καλεί όλους τους εργαζόμενους στη συγκέντρωση που θα πραγματοποιηθεί στις 11:00 π.μ. στην Πλατεία Κλαυθμώνος και απαιτεί επαρκή στελέχωση και χρηματοδότηση των δημόσιων νοσοκομείων και την ανάσχεση της πορείας ιδιωτικοποίησης του ΕΣΥ.

Τα αιτήματα που προτάσσει περιλαμβάνουν:

  • Αυξήσεις στους μισθούς και τα ωρομίσθια για τη βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης των εργαζομένων.
  • Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για την κάλυψη των τεράστιων ελλείψεων σε ανθρώπινο δυναμικό.
  • Μονιμοποίηση των συμβασιούχων που εργάζονται υπό καθεστώς ανασφάλειας.
  • Απομάκρυνση των εργολάβων από τις υπηρεσίες καθαριότητας, φύλαξης και εστίασης των νοσοκομείων.
  • Ένταξη των υγειονομικών στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα (ΒΑΕ).
  • Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού.
  • Κατάργηση της εισφοράς 2% υπέρ της ανεργίας, που επιβαρύνει υπέρμετρα τους εργαζόμενους.
  • Ξεπάγωμα της διετίας 2016-2017 για την αναγνώριση της υπηρεσίας αυτής.
  • Θέσπιση αφορολόγητου ορίου στα 12.000 ευρώ, για ουσιαστική φορολογική ελάφρυνση.

Το αίτημα της ΠΟΕΔΗΝ

Η ΠΟΕΔΗΝ εκφράζει την απόλυτη στήριξή της στις κινητοποιήσεις νοσοκομείων όπου απολύονται εργαζόμενοι συμβάσεων ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ) με ενεργές συμβάσεις. Σήμερα, περίπου 5.000 συμβασιούχοι εργάζονται σε καίριες υπηρεσίες όπως καθαριότητα, φύλαξη και εστίαση, ενώ οι απολύσεις τους, λόγω ανάθεσης των ως άνω υπηρεσιών σε εργολαβικές εταιρείες, έχουν ξεπεράσει τις 1.000, επισημαίνει η ομοσπονδία σε ανακοίνωσή της.

Η ανάθεση σε εργολάβους κοστίζει στο Δημόσιο το διπλάσιο ποσό από τη διατήρηση του υφιστάμενου προσωπικού, αναφέρει η ΠΟΕΔΗΝ και καταγγέλλει  ότι οι εργολαβικές εταιρείες καταπατούν συστηματικά τα εργασιακά δικαιώματα, παρέχοντας μειωμένους μισθούς, περισσότερες ώρες εργασίας και συνθήκες που αντιστοιχούν σε «εργασιακό μεσαίωνα».

Σύμφωνα με την ΠΕΟΔΗΝ, που επικαλείται τις επερχόμενες απολύσεις στο Νοσοκομείο «Ευαγγελισμός» (καθαριότητα και πλυντήρια) και στο Νοσοκομείο Πρέβεζας (σίτιση), οι συμβασιούχοι παραμένουν σε καθεστώς εργασιακής ομηρίας και ανασφάλειας. Επί τούτω καλεί το Υπουργείο Υγείας να εξασφαλίσει τη νομοθετική δυνατότητα για τη σύναψη νέων συμβάσεων ΣΟΧ, ώστε να προστατευτούν οι εργαζόμενοι, να διασφαλιστούν τα εργασιακά τους δικαιώματα και να εξοικονομηθούν δημόσιοι πόροι.

Ακολουθεί η ανακοίνωση της ΠΟΕΔΗΝ:

«Καλύπτουμε και στηρίζουμε τις κινητοποιήσεις στα Νοσοκομεία που απολύονται εργαζόμενοι ΣΟΧ με ενεργείς συμβάσεις.

Στα Νοσοκομεία εργάζονται 5.000 συμβασιούχοι ορισμένου χρόνου στις υπηρεσίες καθαριότητας, φύλαξης, εστίαση. Με βάση οικονομοτεχνικές μελέτες που εκπονούν τα ίδια τα Νοσοκομεία η ανάθεση των εν λόγω υπηρεσιών σε εργολαβικές εταιρείες στοιχίζουν τα διπλά χρήματα στο Δημόσιο.

Οι εργολαβικές εταιρείες εκμεταλλεύονται τους εργαζόμενους με επιπλέον ώρες εργασίας, χορηγούν πολύ μικρότερους μισθούς από όσα προβλέπει η συλλογική σύμβαση εργασίας, προσφέρουν συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα εντός του Δημοσίου Τομέα που υποτίθεται είναι ο θεματοφύλακας προστασίας των εργασιακών δικαιωμάτων.

Με βάση τις ισχύουσες διατάξεις σε όσα Νοσοκομεία ολοκληρώνονται οι διαγωνισμοί ανάθεσης σε εργολάβους των υπηρεσιών καθαριότητας, φύλαξης, εστίασης, απολύονται οι συμβασιούχοι και εγκαθίστανται οι εργολάβοι.

Πολλά Νοσοκομεία προχώρησαν τους διαγωνισμούς και σταδιακά διακόπτονται οι ενεργές συμβάσεις των υπαλλήλων ΣΟΧ στις εν λόγω υπηρεσίες και απολύονται. Έχουν διακοπεί οι συμβάσεις σε άνω των 1000 εργαζομένων.

Σε διαδικασία απόλυσης λόγω διακοπής της σύμβασης και εγκατάστασης εργολάβων βρίσκονται αυτή τη στιγμή οι εργαζόμενοι στη καθαριότητα, τα πλυντήρια του Νοσοκομείου Ευαγγελισμός και η σίτιση στο Νοσοκομείο Πρέβεζας.

Αντίθετα οι Διοικήσεις σε πολλά Νοσοκομεία αναλογιζόμενες επιπλέον το κόστος δεν προχωρούν τους διαγωνισμούς σε εργολάβους και το Υπουργείο Υγείας ανανεώνει συνεχώς τις συμβάσεις ανά τρίμηνο. Σε αυτό το καθεστώς ομηρίας και ανασφάλειας εργάζονται ακόμη 5.000 συμβασιούχοι.

Ζητάμε από τον Υπουργό Υγείας να εκδιωχθούν οι εργολάβοι, να δοθεί η δυνατότητα στα Νοσοκομεία με νομοθετική ρύθμιση να συνάπτουν νέες ΣΟΧ.

Έχουν κριθεί συνταγματικές από την ολομέλεια του Ελεγκτικού Συνεδρίου οι Συμβάσεις των εν λόγω συναδέλφων και οι ρυθμίσεις πρόσληψης στις εν λόγω υπηρεσίες των Νοσοκομείων συμβασιούχων εργαζομένων. Έτσι εξασφαλίζεται η δουλειά των συναδέλφων ΣΟΧ και τα Νοσοκομεία εξοικονομούν απαραίτητα κονδύλια για την κάλυψη λειτουργικών δαπανών».

Ειδήσεις σήμερα:

Εφημερίες νοσοκομείων: Οι πρώτες 18 μέρες στα Επείγοντα με το νέο σύστημα στην Αττική

Μικροβιακή αντοχή: Θλιβερή πρωτιά στην κατανάλωση αντιβιοτικών η Ελλάδα

Ιλαρά: Αναμένεται έξαρση τους επόμενους μήνες – Σε ποιους συνιστάται εμβολιασμός